为切实关心职工身体健康，维护职工切身利益，为广大干部职工构筑切实有效的健康防线。近日，山东汇通能源利用集团工会通过主动联系工会保险组织和烟台银行，向广大职工宣贯补充医疗保险的政策规定、办理流程，并现场为职工办理保险。此次共为五十余名职工办理了免费的新入保和续保业务，为职工撑起了健康医疗保障的第二道“保护伞”。职工补充医疗保险项目是工会组织对职工基本医保的补充，以帮扶救困为宗旨，以工会主动组织、职工自愿参加为原则，是工会组织开展的一项通过办理工会卡，免费帮助职工减轻医疗负担，提高职工抵御大病风险能力的一项优惠保障项目。本项目自2018年开始办理以来，已经保障了近两百名职工，先后有十余名职工在此期间受到该保险项目的保障实惠。保险办理现场，主保体工作人员用通俗易懂的话语，通过PPT宣讲，零距离向职工讲解了补充医疗保险项目的参保待遇，并就大家关注度较高的职工家庭成员参保、就医报销等问题进行解答。

烟台银行工作人员在现场手把手帮助参保职工办理了参保工会卡，并解答了工会卡的开卡使用及住院医疗费报销等相关问题。

补充疗保险是一项公益性保险项目。参加职工补充医疗保险保障的职工因住院经城镇职工基本医疗保险报销后，通过职工补充医疗保险保障，可进行“二次报销”，既缓解了职工的就医负担，又充分发挥了工会救济保障作用，让职工实实在在享受着工会组织的普惠政策。

自2018年集团工会开始为职工申请办理补充医疗保险以来，集团工会高度重视补充医疗保险的实施工作，安排专人详细了解建立补充医疗保险的有关规定和相关专业知识，结合集团公司实际，主动向上级工会、银行和保险公司申请为集团职工办理保险，确保广大职工能够享受到免费、优质的保障和服务，推动补充医疗保险项目成功快速启动。集团公司对职工的关爱看得见、用得上，让职工心里更踏实，减轻了职工因疾病而导致家庭经济负担过重、生活困难的情况。一直以来，集团公司工会在集团党总支的领导下、在集团领导的直接关注下，积极强化服务意识，精准服务职工，关爱职工健康。通过组织体检、免费为职工办理补充医疗保险等形式持续提高职工的健康意识和健康保障力度。把保障职工健康作为拓展工会服务渠道、维护职工切身利益、提升职工生活品质的有效途径，为患病职工“雪中送炭”，减轻了患病职工的经济负担，有效解决了职工的后顾之忧，使职工们切实感受到集团公司的关心关爱，使得全体干部职工都能以更加饱满的热情投入到本职工作中。